Dieppe, le 23 juillet 2024----Égalité Santé en français, comme plusieurs autres intervenants et intervenantes, soutient qu’il est essentiel d'avoir une enquête publique sur les contrats passés avec des agences privées pour les services…
Dieppe, le 4 juillet 2024---À la fin d’octobre 2020, la Province annonçait que les chirurgies de la cataracte seraient offertes aux Soins ambulatoires de l’Hôpital général de Grand-Sault à compter du 27 octobre…
Égalité santé en français est un regroupement provincial dont l’objectif principal est la reconnaissance des droits de gestion et de gouvernance de nos institutions de santé et l’égalité de services de soins de…
Dieppe, le 20 mars 2024---Le ministre des finances, Ernie Steeves, a présenté un budget équilibré mais qui ne fait rien pour améliorer le système de santé dans notre province. Selon le président d’Égalité…
Dieppe, le 6 juillet 2023— Égalité santé en français N.-B. inc. (Égalité Santé) remporte une victoire procédurale importante dans l’un de ses recours judiciaires visant à concrétiser le droit de la communauté francophone…
Dieppe. Le 28 juin 2023--- Égalité santé en français N.-B. (Égalité Santé) appuie sans équivoque la position prise par le Conseil des médecins et dentistes (CMD) du CHU Dr-Georges-L-Dumont par rapport au plan…
Le 9 mai dernier, le ministre de la Santé, Bruce Fitch, déposait le projet de loi 39 qui, s’il était adopté, serait la continuité de la prise de contrôle des régies de santé…
Égalité santé en français N.-B. inc. (Égalité Santé) fait partie des 21 organismes signataires de cette demande de retrait de Kris Austin. Égalité Santé tient à rappeler à Blaine Higgs les gestes suivants…
Le chef de la direction de Medavie, Bernard Lord, vantait la semaine dernière les bienfaits du secteur dans les soins de santé probablement pour influencer le gouvernement provincial à la veille de son…
Lors d’une entrevue au Téléjournal Acadie, le fiduciaire du réseau de santé Vitalité, Gérald Richard, nous informait qu’il avait mandaté une entreprise de consultants pour connaître les motifs des départs hâtifs du personnel…